Zadania stojące przed Grupą Roboczą:

• analiza trendów wpływających na zmiany w sektorze

• animowanie i kierunkowanie rozwoju kompetencji sektora poprzez rozwój platformy wymiany i transferu wiedzy w zakresie technologii wsparcia uczenia się

• pozyskiwanie i transferowanie do Rady i sektora wiedzy/know-how

• wspieranie wymiany informacji i współpracy pomiędzy przedsiębiorcami, uczelniami, instytutami badawczymi i naukowcami, sferą rządową i NGO w obszarze metodyki i technologii w edukacji, w celu budowania nowoczesnego sektora wsparcia uczenia się przez całe życie

• identyfikacja potrzeb tworzenia kwalifikacji i inspirowanie do opracowania kwalifikacji i ich zgłaszania do ZSK